求職天眼通驚傳倒閉！團隊犯了哪些台灣新創都會犯的經典錯誤 ... | 合法醫療器材資訊網

求職天眼通2019，大家都在找解答。但我從最新篇天眼通的倒閉心得，發現整個團隊與許多廣大的網民，並沒有正確的心態。...求職天眼通以「平衡勞資職場資訊」為願景， ...

「天眼通」是一個很多人關心和支持的案例。但我從最新篇天眼通的倒閉心得，發現整個團隊與許多廣大的網民，並沒有正確的心態。這種心態若不健全，對改善社會、增進總體福祉毫無幫助。決定要來寫一篇，為什麼會寫，是因為「天眼通」是一個很多人關心和支持的案例。但我從最新篇天眼通的倒閉心得，發現整個團隊與許多廣大的網民，並沒有正確的心態。這種心態若不健全，對改善社會、增進總體福祉毫無幫助。本來，這只是一個個案，年輕人犯錯是正常，而且勇於落實，本該鼓勵。所以本文的目的並不是酸和苛責，而是具體分析錯誤在哪，以期天...

「天眼通」是一個很多人關心和支持的案例。但我從最新篇天眼通的倒閉心得，發現整個團隊與許多廣大的網民，並沒有正確的心態。這種心態若不健全，對改善社會、增進總體福祉毫無幫助。

決定要來寫一篇，為什麼會寫，是因為「天眼通」是一個很多人關心和支持的案例。但我從最新篇天眼通的倒閉心得，發現整個團隊與許多廣大的網民，並沒有正確的心態。這種心態若不健全，對改善社會、增進總體福祉毫無幫助。本來，這只是一個個案，年輕人犯錯是正常，而且勇於落實，本該鼓勵。

所以本文的目的並不是酸和苛責，而是具體分析錯誤在哪，以期天眼通這個團隊能看到，了解自己為什麼犯錯，期望可以幫助擺脫這種憤世嫉俗的無力心態。

而為什麼要寫公開文章，也是希望可以公開幫助有志改革社會的青年能有所啟發。

這樣以後若有人要做類似的事情，踩在別人屍體可以少犯錯一點，而並不是在酸或鞭屍。基於這個目的，就算是被人指責只會出一張嘴，還是該把本文公開出來。本文開始：

求職天眼通以「平衡勞資職場資訊」為願景，但所謂「平衡資訊」的難度，遠比你想像複雜而困難。

舉例來說，有一位勞方在A公司留言：「這間公司只有靠關係才能被升」「這間公司對員工很差」「老闆沒什麼實力」。

很多人和求職天眼通並不理解，這並不叫「事實」，而僅僅是「主觀評論」，並不會起到平衡資訊的作用，對員工很差，那具體而言怎樣才叫差呢？老闆沒實力的具體指標是怎...